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Betrieblicher Sozialpreis 2012 - Bereits zum dritten Mal werden österreichische Unternehmen und Organisationen eingeladen, ihre sozialen Projekte und Maßnahmen im Rahmen der Initiative Betrieblicher Sozialpreis einer breiten Öffentlichkeit vorzustellen.

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Betrieblicher Sozialpreis 2012 - Bereits zum dritten Mal werden österreichische Unternehmen und Organisationen eingeladen, ihre sozialen Projekte und Maßnahmen im Rahmen der Initiative Betrieblicher Sozialpreis einer breiten Öffentlichkeit vorzustellen.
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1 Betrieblicher Sozialpreis 2014
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3 Betrieblicher Sozialpreis 2011
4 fair-finance Verein
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6 Sozialpreis 2012 Informationen und Ablauf
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Betrieblicher Sozialpreis » Sozialpreis.at | fair-finance Verein | sozialpreis.at Reviews

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Betrieblicher Sozialpreis 2012 - Bereits zum dritten Mal werden österreichische Unternehmen und Organisationen eingeladen, ihre sozialen Projekte und Maßnahmen im Rahmen der Initiative Betrieblicher Sozialpreis einer breiten Öffentlichkeit vorzustellen.

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Informationen » Sozialpreis.at | fair-finance Verein

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Betrieblicher Sozialpreis 2016 -. Einreichfrist 14.4.2016 bis 15.7.2016. Unterstützt auch 2016 die Initiative Betrieblicher Sozialpreis, deren Startschuss im Rahmen der PoP 2016 erfolgt. Ab 14.4. können wieder für 3 Monate soziale Projekte und Maßnahmen eingereicht werden, die in Form von best-practice Beispielen gesammelt und in einer Projekt-Datenbank aufbereitet werden, um sie anderen Unternehmen als Anregung zur Verfügung zu stellen. Bitte beachten Sie unsere Einreichkriterien:.

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Impressum » Sozialpreis.at | fair-finance Verein

http://www.sozialpreis.at/impressum

Fair-finance Verein zur Förderung nachhaltiger und fairer. 43 1 405 71 71-0; Fax.

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Kontakt » Sozialpreis.at | fair-finance Verein

http://www.sozialpreis.at/kontakt

Fair-finance Verein zur Förderung nachhaltiger und fairer. Tel 43 1 405 71 71-0; Fax.

4

Ablauf » Sozialpreis.at | fair-finance Verein

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April 2016 bis 15. Juli 2016. Haben Sie wieder die Möglichkeit, Ihre Projekte und sozialen Maßnahmen einzureichen. Eine gesellschaftlich breit verankerte Jury. Wird unter allen eingereichten Projekten und Maßnahmen jene Unternehmen ermitteln, die einem zweiten Evaluierungsschritt unterzogen werden. Nach eingehender Prüfung kürt die Jury drei Siegerprojekte. Die mit einem Preisgeld in der Höhe von EUR 10.000. Zusätzlich motiviert werden sollen, ihr soziales Engagement auch in Zukunft fortzusetzen.

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Bisherige Projekte » Sozialpreis.at | fair-finance Verein

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fair-finance | Faire Vorteile

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Als Konzern-unabhängiges Unternehmen ist fair-finance in der Lage, faire Entscheidungen zu treffen. Losgelöst von Gewinnmaximierungsstreben oder konzernpolitischen Überlegungen sehen wir Geld als soziales Gestaltungsmittel, um uns im Sinne unserer Kundinnen und Kunden zu engagieren und verantwortungsbewusst am Finanzmarkt zu agieren. Einmal pro Jahr erhalten Sie eine Kontonachricht über die Entwicklung Ihres Guthabens. Laufende Informationen sowie aktuelle Berichte zur Veranlagung des Vorsorgevermöge...

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fair-finance | Allgemeine Information zur Abfertigung NEU

http://www.fair-finance.at/auswahlwechsel-einer-vorsorgekasse-2

Allgemeine Information zur Abfertigung NEU. Allgemeine Information zur Abfertigung NEU. Im Jahr 2002 wurde mit dem BMVG. Das 2007 in BMSVG. Betriebliches Mitarbeiter- und Selbständigenvorsorgegesetz. Die Abfertigung NEU bringt in der Regel für Arbeitnehmer und Arbeitgeber zahlreiche Vorteile. Ihre Vorteile, wenn Sie für Ihre Mitarbeiter Beiträge in eine Vorsorgekasse leisten. Sie leisten monatliche Abfertigungsbeiträge und haben kein Risiko mehr für unkalkulierbare Abfertigungszahlungen. Großer Vorte...

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fair-finance | Erläuterung Kontonachricht

http://www.fair-finance.at/erlauterung-kontonachricht

Sobald ein Anspruch besteht informieren wir Sie laufend über die Summe Ihrer Anwartschaft. Diese Kontonachricht dient lediglich der Information. Weitere Details zu Ihrer Kontonachricht entnehmen Sie bitte folgendem Muster. Musterkontonachricht. Einmal jährlich erhalten Sie eine schriftliche Kontonachricht, die folgende Informationen enthält:. Ihre zum letzten Bilanzstichtag bei der fair-finance erworbene Abfertigungsanwartschaft. Ihre vom Arbeitgeber geleisteten Beiträge. Die Höhe der Verwaltungskosten.

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fair-finance | Mit Freude etwas bewegen

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Auf Initiative von Mag. Markus Zeilinger wurde die fair-finance Holding AG Ende 2007 gegründet. Unternehmensgründer sind Mag. Markus Zeilinger, Max Deml, Mag. (FH) Johannes Puhr und Mag. Dr. Erich Schiff. Gesamt umfasst die Liste der Aktionäre 19 private Investoren. Mit der GLS Bank. Und der Concordia oeco Lebensversicherungs-AG. Gegründet 1974, Sitz in Bochum, weltweit erste sozial-ökologische Universalbank, ermöglicht individuelle und gesellschaftliche Entwicklung. Das angelegte Geld wird sinnstift...

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fair-finance | Mag. Markus Zeilinger

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Gründer und Vorstandsvorsitzender fair-finance Vorsorgekasse über die Idee fair-finance. Der Grundstein zu fair-finance wurde wahrscheinlich schon in meiner Kindheit und Jugend in Salzburg gelegt. Meine Eltern und Großeltern, Lehrer einerseits und Kaufleute andererseits, haben mir viele Möglichkeiten in die Wiege gelegt. So durfte ich mit dem Werkschulheim Felbertal eine ausgezeichnete Schule besuchen, in der ich mir nicht nur humanistische Bildung aneignen, sondern als Internatsschüler auch viel...Dankb...

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fair-finance | Das Konzept der Willensbildung

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Das Konzept der Willensbildung. Die Zusammensetzung des Stakeholder dominierten Aufsichtsrats von fair-finance stellt sicher, dass die Vision und die Unternehmensphilosophie bestmöglich und nachhaltig umgesetzt werden. Nur drei der sieben Aufsichtsratsmitglieder sind als Kapitalvertreter den Eigentümern verpflichtet. Drei Aufsichtsratsmitglieder werden von der gesetzlichen Arbeitnehmervertretung oder direkt von den Kunden nominiert. DI Mag. Dr. Helmut Eichert, Vorsitzender. Tel: 43 1 405 71 71-0.

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fair-finance | Adressänderung

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Tel: 43 1 405 71 71-0. Servicetelefon: 0810 810 061. Passivhaus: Immobilienfonds als Multiplikator für nachhaltiges Bauen. Medianet.at: Neue, innovative Wege gehen. Passivhaus: Immobilienfonds als Multiplikator für nachhaltiges Bauen. Medianet.at: Neue, innovative Wege gehen. Erfreuliche Entwicklung auch 2016.

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Die soziale Verantwortung, die fair-finance dabei übernimmt, also die Unterstützung von sozialen Randgruppen lässt sich gut mit meinen Gedanken zum Thema Barmherzigkeit in der Sozialpolitik in Einklang bringen, die ich im Rahmen meiner Predigt in der Basilika von Rankweil. In der Fastenzeit 2016 angestellt habe. Betriebsratsvorsitzender Grass, Werk Höchst Auszugs-Systeme. Zentralbetriebsrat Works Council Eaton Industries Austria. Immer die beste Marke. Überall. Zum Wohl. In diesem Sinne waren für uns bei...

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Passivhaus: Immobilienfonds als Multiplikator für nachhaltiges Bauen. Mag Markus Zeilinger, Vorstandsvorsitzender und Gründer von fair-finance, über treibende Faktoren für nachhaltiges Bauen. Medianet.at: Neue, innovative Wege gehen. Die betriebliche Vorsorge ist in Österreich nicht gerade ein Brüller zu Unrecht, meint Markus Zeilinger, CEO der fair-finance Vorsorgekasse, wo man diesbezüglich einen eigenen, nachhaltigen Ansatz verfolgt. Erfreuliche Entwicklung auch 2016. Rück- und Ausblick 2016. Erfreuli...

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fair-finance | Teil des fair-finance Universums

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Fair-finance hat zur Unterstützung und Beratung des Vorstandes und des Aufsichtsrates einen Kundenbeirat installiert. Dabei handelt es sich um ein mit Arbeitgeber- und Arbeitnehmervertretern unserer Kunden besetztes Gremium, das die Interessen und Werte der Anspruchsberechtigten und deren Arbeitgebern vertritt. Hauptaufgabe des Kundenbeirates ist die Erstellung und Weiterentwicklung der Grundsätzlichen Richtlinie nachhaltiger Vermögensveranlagungen. Das Recht Tagesordnungspunkte zur Behandlung im Aufsich...

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Montag, Oktober 25, 2004. Der www.Sozialpreis.de. Ehrt Initiativen, die einen vorbildlichen Beitrag für solidarische Menschlichkeit leisten. - Regional und global. Zudem soll der http:/ sozialpreis.blogspot.com. Beobachten, wer wofür und von wem solche Ehrungen empfängt. Http:/ stiftung.blogspot.com.

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