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Valores | Artesanía en Formación
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Estamos en Beta, no dudes en preguntarnos ;-). APRENDIZAJE A LA CARTA. Pensamos que “la formación es lo que te dan, el aprendizaje lo que te quedas”, por eso nos centramos en las personas. La responsabilidad y el trabajo compartido entre nosotros y la organización creara eficiencia y perdurabilidad en los resultados. FLEXIBILIDAD Tenemos una mentalidad abierta y global por lo que afrontamos los retos sin condicionantes previos. Creemos en la INNOVACIÓN como base de nuestras soluciones.
NUESTROS SERVICIOS | Artesanía en Formación
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Estamos en Beta, no dudes en preguntarnos ;-). APRENDIZAJE A LA CARTA. Qué podemos hacer por ti? En qué te podemos ayudar? Hacemos formación artesana, a medida. No creemos en los cursos prefabricados…. Aún no hay comentarios. Deja un comentario Cancelar respuesta. Introduce aquí tu comentario. Introduce tus datos o haz clic en un icono para iniciar sesión:. La dirección no se hará pública). Estás comentando usando tu cuenta de WordPress.com. ( Cerrar sesión. Recibir nuevas entradas por email.
Abrir los contenidos. Dar servicios | Artesanía en Formación
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Estamos en Beta, no dudes en preguntarnos ;-). APRENDIZAJE A LA CARTA. Abrir los contenidos. Dar servicios. 18 de marzo de 2013. Entornos Personales de Aprendizaje. La semana pasada en EXPOELEARNING 2013 un buen resumen de actualidad. Os comentaba las expectativas que despertaba este acontecimiento. Ya ha finalizado y nos llegan algunas de las primeras crónicas como la de Laura Rosillo. Reseñas que se funden con las reflexiones de antes y de ahora. Inmediatamente me contesta Tona y comentamos que precisa...
Manifiesto Crowd | Artesanía en Formación
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Estamos en Beta, no dudes en preguntarnos ;-). APRENDIZAJE A LA CARTA. Publicado por Toni Roig. 25 de marzo de 2013. Dicen que lo único que permanece es el cambio, dicen también que no vivimos una época de cambios sino un cambio de época. Más allá de frases más o menos ingeniosas, a los que trabajamos en Agencia de Aprendizaje nos interesa anticiparnos a los cambios para ofrecer a nuestros clientes las mejores soluciones. A sus necesidades de aprendizaje. Y creemos, incluso, en la. Un cambio de actitud.
FORMACIÓN BONIFICABLE | Artesanía en Formación
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Estamos en Beta, no dudes en preguntarnos ;-). APRENDIZAJE A LA CARTA. En Agencia de Aprendizaje. Podemos desarrollar cursos de acuerdo con los criterios de la Fundación Tripartita. Bonificables para las empresas…. Aún no hay comentarios. Deja un comentario Cancelar respuesta. Introduce aquí tu comentario. Introduce tus datos o haz clic en un icono para iniciar sesión:. La dirección no se hará pública). Estás comentando usando tu cuenta de WordPress.com. ( Cerrar sesión. Recibir nuevas entradas por email.
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Recursos humanos – Ni recursos ni humanos
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Ni recursos ni humanos. Un autónomo(analógico) con conocimiento(digital) de causa. Hoy por hoy veo demasiados psicólogos( y pido perdón por anticipado para que no se ofendan) con un alto grado de formación a los que les falta visión de empresa y solo pretenden aplicar ideales y manuales, cuando se necesita más músculo y transpiración colectiva, más propuestas útiles y más construcción desde dentro para ser fuertes ante crisis y épocas de cambios y vientos tormentosos. Las propuestas útiles y eficaces.
Sociedad – Ni recursos ni humanos
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Ni recursos ni humanos. Un autónomo(analógico) con conocimiento(digital) de causa. Mi experiencia en #candidatosCAIB. Para no soltar una parrafada sosa y aburrida y en política más – resumiré en unas breves menciones imitando un tweet de lo que aprecié y entendí durante el evento. 1- Estuvo bien organizado y moderado. Se comenzó en tiempo y se cumplió el guión, la seriedad ante todo para que luego se piense que en las RRSS están solo unos frikis . 2- La tensión inicial. Si los políticos supieran las que ...
Política – Ni recursos ni humanos
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Ni recursos ni humanos. Un autónomo(analógico) con conocimiento(digital) de causa. No sin mi pensión. Se habla de que con un desfase o déficit de 15.000 millones de euros poco margen para arreglarlo nos queda, pues se deberá generar tal cantidad de empleo que ni en las mejores épocas de la burbuja inmobiliaria se nos ha planteado. Con todo esto el escenario es preocupante desde diversos puntos de vista y tras tener varios datos a la mano llego a las siguientes conclusiones:. Creo queda claro que hacen fa...
Uncategorized – Ni recursos ni humanos
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Ni recursos ni humanos. Un autónomo(analógico) con conocimiento(digital) de causa. Reflexión del día: formación para poder recibir una prestación. Parece que surgirá un proyecto en Baleares mediante el cual el trabajador recibirá una ayuda del gobierno con la condición que realice una formación que le sirva de reciclaje para mejora de su empleabilidad, enfocado en sectores de difícil ocupación, como pueden ser los mayores de 45 años. Entiendo que será el Estado que dirá […]. Las comunidades de práctica.
miguelvalens – Ni recursos ni humanos
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Ni recursos ni humanos. Un autónomo(analógico) con conocimiento(digital) de causa. El nuevo empleado no existe……. Se habla mucho del mercado laboral y del entorno del empleado en relación a hace años donde las competencias estaban muy marcadas y donde hoy prima la polivalencia – según los “expertos” – , la adaptación al cambio y la gestión de las herramientas vinculadas al entorno digital. Pero si se pide un cambio al empleado donde queda el cambio de las empresas? Pero las empresas no se dan cuenta que ...
Mallorca is not Silicon Valley – Ni recursos ni humanos
https://miguelvalens.com/2015/07/10/mallorca-is-not-silicon-valley
Ni recursos ni humanos. Un autónomo(analógico) con conocimiento(digital) de causa. Mallorca is not Silicon Valley. Vaya por delante que no he estado en Silicon Valley pero intento al menos tener la inquietud de informarme y pido disculpas de antemano por si alguien de forma indirecta se da por aludido pero creo y espero encontrar más apoyos que críticas. Usaremos breves headlines para entender la situación y facilitar la lectura:. Y las mejores empresas tecnológicas de España? Los costes laborales altísi...
Economía – Ni recursos ni humanos
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Ni recursos ni humanos. Un autónomo(analógico) con conocimiento(digital) de causa. El nuevo empleado no existe……. Se habla mucho del mercado laboral y del entorno del empleado en relación a hace años donde las competencias estaban muy marcadas y donde hoy prima la polivalencia – según los “expertos” – , la adaptación al cambio y la gestión de las herramientas vinculadas al entorno digital. Pero si se pide un cambio al empleado donde queda el cambio de las empresas? Pero las empresas no se dan cuenta que ...
Las comunidades de práctica – Ni recursos ni humanos
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Ni recursos ni humanos. Un autónomo(analógico) con conocimiento(digital) de causa. Las comunidades de práctica. Publicado el día 06/10/2014 en Agencia de Aprendizaje. Siguiendo esta línea de artículos en los que nos referimos a elementos que forman parte o deberían formar parte del aprendizaje en las organizaciones. Y que nombré en la entrada El aprendizaje en las organizaciones punto de partida. En éste hablaremos de las comunidades de práctica. Sin la s final). Las comunidades de práctica. Estás coment...
Como ser empresario en España y no morir en el intento – Ni recursos ni humanos
https://miguelvalens.com/2015/05/27/como-ser-empresario-en-espana-y-no-morir-en-el-intento
Ni recursos ni humanos. Un autónomo(analógico) con conocimiento(digital) de causa. Como ser empresario en España y no morir en el intento. Vamos a dejar de lado la palabra emprendedor que está muy quemada. Y mejor hablamos del autónomo que con cierto criterio y cabeza y un buen plan bajo el brazo(que no sean peluquerías y bares por favor) con todo el cariño. Y se podría describir tal que así:. Llegan y se encuentran un Estado que a todo le pone pegas, licencias, permisos, tasas y autorizaciones. Se bonif...
Reformas intrascendentes. ¿ y la tuya cual sería -encuesta -? – Ni recursos ni humanos
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Ni recursos ni humanos. Un autónomo(analógico) con conocimiento(digital) de causa. Reformas intrascendentes. y la tuya cual sería -encuesta -? Ante la reforma laboral, su ley de desarrollo, su real decreto y sus modificaciones vía reforma de expedientes de regulación de empleo y ley de emprendedores, nos hemos quedado creo con ganas de más. Por eso lanzo esta encuesta por si os apetece participar de forma anónima, gracias anticipadas. Subvenciones a emprendedores, no gracias. Las comunidades de práctica.
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Agencia de Gestión de Campañas de Google Adwords
ANADIE | Agencia de Alianzas para el Desarrollo de Infraestructura Económica
Únete a Nuestro Equipo ANADIE. Ley de Acceso a la Información Pública. Información Pública de Oficio. Is Guatemala poised to start PPP love affair? 1 julio, 2015. País gana 2 de 5 premios del año en infraestructura. 23 junio, 2015. 1 julio, 2015. Guatemala expert talks PPPs, infra hurdles. 23 junio, 2015. 1 julio, 2015. June 19, 2015: . Julio Héctor Estrada Executive Director Agencia Nacional para el Desarrollo de Infraestructura Económica (Anadie) de Guatemala Public-private partnership (PPP) expert...
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Agencia de Aprendizaje | Formación Artesana
Organizarse mejor para ser más productivos. La mejora de la gestión del tiempo para disminuir el estrés y mejorar la productividad para alcanzar tus objetivos. Timidez, nerviosismo, inseguridad nos condicionan y bloquean. Como cualquier músculo, como cualquier otra habilidad, hablar en público se puede entrenar, se puede ejercitar y mejorar. Eres autónomo y no consigues que acepten tus presupuestos? Acabas de abrir tu empresa y necesitas contratar a un comercial? Trabajando en voz alta. Y que Toni Roig.
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Artesanía en Formación | Estamos en Beta, no dudes en preguntarnos ;-)
Estamos en Beta, no dudes en preguntarnos ;-). APRENDIZAJE A LA CARTA. Tempus fugit: La gestión del tiempo y la optimización de las capacidades profesionales. 16 de junio de 2014. El sector del profesional, tanto trabajando como freelance como por cuenta ajena, se enfrenta a fuertes presiones de un mercado multinacional en plena redefinición. Tal vez, incluso antes de tener nuestros objetivos claros, hacia donde queremos ir, debemos dotarnos de unos buenos hábitos de organización. Cada día disponemos de ...
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Agencia de Arquitectura - Estudio en Buenos Aires
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trespies arte y publicidad – Creatividad y diseño integral de imagen – A por ellos TIGRES!!!
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