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Changer, c’est changer de repères pour en adopter d’autres.
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Student financial help center. Conseil en Ressources Humaines. Formation RH Recrutement 2.0. Nous appliquons à notre propre organisation les valeurs que nous défendons : la responsabilité, la séniorité, et l’expertise. Nous sommes un groupe pluridisciplinaire, de par nos formations et nos cursus professionnels, orienté vers le développement des personnes et des organisations. Nous privilégions toujours le facteur humain comme clef principale de l’amélioration de la performance collective.
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Student financial help center. Conseil en Ressources Humaines. Formation RH Recrutement 2.0. Formation RH Recrutement 2.0. 8211; Christian MALÉCOT, coach en techniques de recrutement. S’approprier les outils du Web 2.0 pour gérer sa politique RH et ses recrutements. Capitaliser sur les réseaux sociaux pour faire évoluer ses pratiques. Mettre en place des démarches de recrutement sur les réseaux sociaux. 1 – L’image de l’entreprise à travers les réseaux. De Facebook aux réseaux professionnels. Détecter de...
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Student financial help center. Conseil en Ressources Humaines. Formation RH Recrutement 2.0. Secteur de la santé. Nous avons pour objectif de construire avec vous une démarche pérenne, basée sur la confiance et l’échange, la compétence et l’implication, qui permette d’anticiper sur vos besoins, d’optimiser le ratio QCD : Qualité, Coûts, Délais et de capitaliser sur l’expérience acquise. Nous intervenons dans l’identification, l’évaluation et la sélection de profils stratégiques en middle et top managemen...
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Nos partenaires | Business et Comédie : Théâtre d'entreprise et formation à la prise de parole
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