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Akademische Personalentwicklung an Hochschulen - HIT Thüringen

Sie sind nicht angemeldet. Login. Was ist das Zertifikat? Die HIT ist ein Gemeinschaftsprojekt sechs Thüringer Hochschulen. Wir bieten ein breites, fachübergreifendes Angebot Personalentwicklung im akademischen Bereich. Für Lehrende und (Nachwuchs-)Wissenschaftler/-innen. Basismodul, Aufbaumodul, Schlüsselkompetenzen. Ein spezielles Angebot für unsere Verbundhochschulen. Für Nachwuchswissenschaftler/-innen und Professor/-innen. Das HIT-Zertifikat, eine hochschuldidaktische Ausbildung. Nicht nur die Begrü...

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Akademische Personalentwicklung an Hochschulen - HIT Thüringen | hit-thueringen.de Reviews
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Akademische Personalentwicklung an Hochschulen - HIT Thüringen | hit-thueringen.de Reviews

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Sie sind nicht angemeldet. Login. Was ist das Zertifikat? Die HIT ist ein Gemeinschaftsprojekt sechs Thüringer Hochschulen. Wir bieten ein breites, fachübergreifendes Angebot Personalentwicklung im akademischen Bereich. Für Lehrende und (Nachwuchs-)Wissenschaftler/-innen. Basismodul, Aufbaumodul, Schlüsselkompetenzen. Ein spezielles Angebot für unsere Verbundhochschulen. Für Nachwuchswissenschaftler/-innen und Professor/-innen. Das HIT-Zertifikat, eine hochschuldidaktische Ausbildung. Nicht nur die Begrü...

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Promovierenden Coaching - HIT Thüringen

https://www.hit-thueringen.de/info/promovierenden-coaching

Sie sind nicht angemeldet. Login. Was ist das Zertifikat? Post docs- und Promovierendencoaching. Welche Chancen ergeben sich durch das Coaching für Sie. Erkennen von persönlichen Stärken. Perspektivenwechsel auf Ihre berufliche und private Situation. Erweiterung Ihrer persönlichen und beruflichen Handlungs- und Bewältigungskompetenzen. Persönliches Wachstum in Eigenverantwortung. Dabei kann Coaching Sie unterstützen. Umgang mit Stress, Zeit- und Selbstmanagement. Klärung der beruflichen Identität.

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Schlüsselkompetenzen - HIT Thüringen

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Sie sind nicht angemeldet. Login. Was ist das Zertifikat? Veranstaltungen im Modul IV Schlüsselkompetenzen sind kein Bestandteil des hochschuldidaktischen Zertifikats, sondern ein separates Weiterbildungsangebot. Wie stelle ich einen Drittmittelantrag? Umgang mit Plagiaten and richtige Zitierweise. Unternehmen Promotion Zeitmanagement und Selbstorganisation für Promovierende. Selbst-, Zeit- und Energiemanagement. Für ein Leben und Arbeiten in Gesundheit, Zufriedenheit und Erfolg. Die Auflistung stellt ei...

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Zertifikat - HIT Thüringen

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Sie sind nicht angemeldet. Login. Was ist das Zertifikat? Andrea Schmerbauch, Universität Erfurt. Nora Schmidt, Universität Erfurt. Waltraud Hermann, FH Erfurt. Prof Dr. Stefan Landwehr, FH Erfurt. Sandra Schindlauer, BU Weimar. Laura Weitze, BU Weimar. Dr Karin Bieske, TU Ilmenau. David Heinemann, TU Ilmenau. Dr Katja Tonisch, TU Ilmenau. Nicole Bode, Universität Erfurt. Sebastian Gerth, Universität Erfurt. Antje Nitsch, Universität Erfurt. Mathias Rekow, Universität Erfurt. Sascha Falke, TU Ilmenau.

4

Downloads - HIT Thüringen

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Sie sind nicht angemeldet. Login. Was ist das Zertifikat? Datei herunterladen (Übersicht zum hochschuldidaktischen Zertifikat). Datei herunterladen (Leitfaden zur Erstellung des Lehrportfolios). Datei herunterladen (Leitfaden für das Lehrprojekt (Modul III). Datei herunterladen (Ablaufmodell kollegial Praxisberatung). Datei herunterladen (Kollegiale Beratung - Literaturempfehlungen). HIT Akademische Personalentwicklung an. Universität Erfurt Postfach 61. 0361) / 737-5047 oder 5044.

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Zertifikat - Modul 1 - HIT Thüringen

https://www.hit-thueringen.de/info/zertifikat/modul1

Sie sind nicht angemeldet. Login. Was ist das Zertifikat? Zertifikat - Modul 1. Basismodul Hochschullehre (Modul I). Sie nehmen an einer Einführungsveranstaltung. Sie besuchen zwei Präsenzveranstaltungen. Zu den Grundfragen des Lehrens und Lernens:. Lehre gestalten Beteiligung fördern. Basisworkshop Hochschuldidaktik (2x 16 AE). Beratung von Studierenden (1x 16 AE). Sie gegenseitig und geben anschließend Feedback (8 AE). Sie nehmen an einer Präsenzveranstaltung zur Kollegialen Beratung. 0361) / 737-5047 ...

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Zur Person » deutsch

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Lehrstuhl für empirische Kommunikationsforschung/Methoden. Graduiertenkolleg Communication and Digital Media. Medienwissenschaft mit dem Schwerpunkt Kommunikationswissenschaft, Psychologie und Wirtschaftswissenschaften ( Friedrich-Schiller-Universität Jena. Abschluss: M.A. (Magister Artium). Friedrich-Ratzel-Gymnasium und Max-Klinger-Schule, Leipzig). 06/2012 11/2014: Akademische Personalentwicklung. Zertifiziert ( Hochschulinitiative Thüringen. Forschungsaufenthalt in Washington, D.C. Für den Forschungs...

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Lehre » deutsch

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Erzähle mir und ich vergesse. Zeige mir und ich erinnere. Lass es mich tun und ich verstehe. Konfuzius, chinesischer Philosoph, 551 479 v. Chr.). Auf dieser Seite können Sie sich über meine aktuellen Lehrveranstaltungen und -aktivitäten informieren. Hierzu gehören:. Beratung von (Bachelor-)Studierenden im Studien(-abschluss-)prozess. Weiterbildung im Rahmen der Akademischen Personalentwicklung an Hochschulen in Thüringen ( HIT. Wintersemester 2015/16: Außeruniversitäre Forschungspraxis (Bachelor).

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Weiterbildung & Workshops » deutsch

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An folgenden Weiterbildungen bzw. Workshops habe ich teilgenommen bzw. war Mitglied im Organisationsteam. 5 Dezember 2014, Universität Erfurt. Workshop des Kollegs Communication and Digital Media der Universität Erfurt. DozentInnen: Nele Heise, M.A. Felix Sattelberger, M.A. Eva Becker, M.Sc. 7/8 November 2014, Universität Erfurt. Workshop im Rahmen der Akademischen Personalentwicklung an Hochschulen in Thüringen ( HIT. Dozent: Dr. Andrea Hörster. 17/18 Oktober 2014, Bauhaus-Universität Weimar. 5 Kolloqui...

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HIT Thüringen Elearning-System | CrayssnLabs

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Akademische Personalentwicklung an Hochschulen in Thüringen. Die HIT Akademische Personalentwicklung an Hochschulen in Thüringen ist ein Gemeinschaftsprojekt der Kooperationspartner Fachhochschule Erfurt, Universität Erfurt, Technische Universität Ilmenau, Fachhochschule Schmalkalden sowie der Fachhochschule Nordhausen. Die HIT führt überwiegend koordinierende Aufgaben durch und übernimmt darüber hinaus Planungs- und Organisationsaufträge für Graduiertenschulen und strukturierte Promotionsprogramme d...

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Tuesday, June 19, 2012. I don't know how you do it. How you make not talking to me look so easy. I can't do it. I cannot do this anymore. Thursday, March 25, 2010. Http:/ fyeahwonderfulism.blogspot.com. Its really up to you on whether you want to relink or not. Mrs scott (LOL),. Subscribe to: Posts (Atom). I dont know how you do it How you make not talkin. Im sane, thank you. View my complete profile.

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Leitlinien für das Leben. Verändern. Die Ursache von Krankheit wandeln. Gesund werden. Keine Krankheit ohne Ursache! Am Anfang steht immer die Frage:. Was ist der Auslöser? Was hat zu dem jeweiligen Zustand geführt? Heilen - zu wissen wovon, wann und wie. Vorhersehbares Heilungsgeschehen durch Lösung des unvorhersehbaren Ursprungsgeschehens; unterstützend mit Heilmitteln und Therapien, die diesen Namen verdienen.

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お墓参りの仕方について - お墓マスター★☆★

お盆 には迎え火や お彼岸 には彼岸会などの行事が合わせて行われることが多いです。 特に 命日 には亡くなった日と同月同日の 祥月命日 とその月の中の同日の 月命日 があり、 祥月命日 には法要が行われる事が多いため、あわせて墓参りをすることが多いのです。

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