hrguides.dk
Kulturel ledelse
http://www.hrguides.dk/shop/kulturel-ledelse-157c1.html
0 vare(r) i kurven.
hrguides.dk
Kulturel ledelse. Firmaguide om socialt ansvar og samfundsansvar
http://www.hrguides.dk/shop/kulturel-ledelse-504p.html
0 vare(r) i kurven. 375,00 DKK (inkl. moms). Måske har du også interesse i:.
hr-forum.dk
Om HR Forum
http://www.hr-forum.dk/om-hrforum
Ring og hør nærmere 45 33 13 58 00. Din henvendelse er modtaget, og vi vil besvare den hurtigst muligt. Det er vores ønske at integrere HR mere i den enkelte virksomheds dagligdag, hvad enten det er i form af en styrket rekrutteringsproces, forbedret arbejdsmiljø eller et øget fokus på den enkelte medarbejder - eller noget helt fjerde. Men hvorfor sætte ekstra fokus på HR? HR Forums mission og vision. HR Forums værdier. Vi stræber efter at have de rette undervisere med den rette faglighed og underv...
hr-forum.dk
HR Forum
http://www.hr-forum.dk/kolorcat/index/category/cat_id/38
Ring og hør nærmere 45 33 13 58 00. Din henvendelse er modtaget, og vi vil besvare den hurtigst muligt. Kurser, konferencer og uddannelser i den kommende periode. Vi fandt 7 "Excel og IT" konferencer. Excel for økonomi- og regnskabsmedarbejdere (2 dage). Få et godt kendskab til de funktioner i Excel, der kan understøtte økonomi- og regnskabsmedarbejderens arbejdsopgaver. På kurset lærer du, hvordan du kan skabe overblik i dine regneark samt bearbejde data med effektive og tidsbesparende løsninger. Ved et...
hr-forum.dk
HR Forum
http://www.hr-forum.dk/kolorcat/index/category/cat_id/37
Ring og hør nærmere 45 33 13 58 00. Din henvendelse er modtaget, og vi vil besvare den hurtigst muligt. Kurser, konferencer og uddannelser i den kommende periode. Vi fandt 34 "HR og personale" konferencer. Har I internt i jeres organisation styr på ansættelseskontrakten? Få et indblik i faldgruber, krav, typer og formuleringer. Det kan blive en dyr affære for arbejdsgiveren, hvis nævnte ikke prioriteres. Arbejdsskader - Arbejdsgivers ansvar. Coaching består i at udvikle og udfolde egne og andres ressourc...
hr-forum.dk
Artikler - Er fremtidens Human Ressource Management (HRM) et IT og data-analyse fag?
http://www.hr-forum.dk/artikler/Er-fremtidens-Human-Ressource-Management-et-IT-og-data-analyse-fag
Ring og hør nærmere 45 33 13 58 00. Din henvendelse er modtaget, og vi vil besvare den hurtigst muligt. Er fremtidens Human Ressource Management (HRM) et IT og data-analyse fag? Er fremtidens Human Ressource Management (HRM) et IT og data-analyse fag? Af Mikkel Marfelt, Erhvervs-Ph.D. hos Novo Nordisk / Copenhagen Business School. Hvad har en artikel om fremtidens HR med IT og data-analyse ekspertise at gøre? Det store data spring. At finde nålen i høstakken. Fra Statsministeriet til DI. Østre Landsret: ...
hr-forum.dk
HR News
http://www.hr-forum.dk/hrnews
Ring og hør nærmere 45 33 13 58 00. Din henvendelse er modtaget, og vi vil besvare den hurtigst muligt. HR News er landets største nyhedstjeneste and netværk inden for personaleområdet. I mere end otte år har vi leveret den samlede dagspresses nyheder inden for ledelse og Human Ressource Management hver dag. Og dette for kun kr. 100,- pr. måned, samlet kr. 1200,- p.a. Udover daglige HR nyheder, gives der adgang til følgende:. HR værktøjer. Omfattende jobdatabase hvor du både kan søge efter nye HR medarbe...
hrguides.dk
Modstand mod forandring. Forandringsprocesser/forandringspsykologi
http://www.hrguides.dk/shop/modstand-mod-forandring-534p.html
0 vare(r) i kurven. 312,50 DKK (inkl. moms). Måske har du også interesse i:.
hrguides.dk
HR Guides - HR Forum Aps
http://www.hrguides.dk/shop/lederguide-53c1.html
0 vare(r) i kurven. Velkommen til HR Forum Guides shop. Vi har åbnet 24 timer i døgnet alle 365 dage om året. C) HR Forum 2015.
hr-forum.dk
Artikler - Afhold den svære samtale og kom problemerne til livs
http://www.hr-forum.dk/artikler/Densvaeresamtale
Ring og hør nærmere 45 33 13 58 00. Din henvendelse er modtaget, og vi vil besvare den hurtigst muligt. Afhold den svære samtale og kom problemerne til livs. Afhold den svære samtale og kom problemerne til livs. Ved at afholde den svære samtale tidligt i processen er der større mulighed for at skabe og øge trivslen på arbejdspladsen, forebygge sygefravær, samt sikre varetagelse af arbejdsopgaver og ikke mindst fastholde medarbejdere. Den tidlige håndtering af pro...Omvendt kan konsekvensen ved ikke at h&...
SOCIAL ENGAGEMENT