if-metall.se
Startsida - IF Metall Ericsson Borås
http://www.if-metall.se/index.php
Lördag, 27 augusti 2016. IF Metall Ericsson Borås. IF Metall Borås (avdelningen). IF Metall avdelning 34/Borås. IF Metall Ericsson Borås Sandlidsgatan 3 504 12 Borås.
if-metall.se
Samorg - IF Metall Ericsson Borås
http://www.if-metall.se/index.php/samorg
Lördag, 27 augusti 2016. IF Metalls Samorganisation LME. Morgan Gustafsson, Kumla. Ordförande, Samorgs styrelse. Ordinarie, koncernrådets AU. Ordinarie, EAB bolagstyrelse. Ersättare 1, BURA:s förhandlingsgrupp. Tel: 010 71 10 675. Andreas Brissman, Borås. Vice ordförande, Samorgs styrelse. Ersättare 2, EEC/EWC. Ordinarie, koncernrådets AU. Ordinarie, BURA:s förhandlingsgrupp. Ersättare, EAB bolagstyrelse. Handledare, Medlem Ergonomi. Mikael Lännqvist, Kumla. Vice ordförande, klubbstyrelse. Ersättare 1, E...
if-metall.se
Bli förtroendevald - IF Metall Ericsson Borås
http://www.if-metall.se/index.php/boras-bli-fortroendevald
Lördag, 27 augusti 2016. På denna sida finns information för dig som är intresserad av att bli förtroendevald. Ju fler som engagerar sig i facket desto starkare blir vi gentemot arbetsgivaren. Det är ingen klyscha att kunskap är makt. Tänk på att Du har tystnadsplikt och att Du representerar hela IF Metall som organisation. Inom förbundet finns det många olika förtroendemannaroller, nedan finns det en beskrivning över några av dem. Kontakta Valberedningen. Till sin hjälp i arbetet har ordförande en vice ...
if-metall.se
§ 4 Arbetstid - IF Metall Ericsson Borås
http://www.if-metall.se/index.php/teknikavtalet-if-metall/4-arbetstid
Lördag, 27 augusti 2016. Denna paragraf ersätter arbetstidslagen. Reglerna i paragrafen utgör ingen ändring av arbetsmiljölagens regler för minderåriga. Reglerna utgör dock ingen ändring av arbetsmiljölagens regler för minderåriga. Regler om arbetstid rörande minderåriga finns i arbetsmiljölagen kapitel 5. Med hänvisning till Arbetsmiljöverkets föreskrifter om minderårigas arbetsmiljö (AFS 2012:3). Med hänvisning till Tim- och ackordslönebilagan, punkt 17. Arbetstagare som normalt utför minst tre timmar ...
if-metall.se
§ 1 Fredsplikt och förhandlingsordning - IF Metall Ericsson Borås
http://www.if-metall.se/index.php/teknikavtalet-if-metall/1-fredsplikt-och-forhandlingsordning
Lördag, 27 augusti 2016. Parterna är ense om att fredsplikt råder rörande anställningsvillkor och förhållandena i övrigt mellan parterna under avtalets giltighetstid. Parterna är överens om att denna bestämmelse inte påverkar rätten att vidta sympatiåtgärder enligt kap. III huvudavtalet SAF-LO. Om det uppstår en rättstvist eller intressetvist rörande anställningsvillkor eller förhållandet i övrigt mellan parterna ska förhandlingar föras i den ordning som följer av detta avtal. Vad som i mom 5 7. Uppkomme...
if-metall.se
§ 2 Löneprinciperna - IF Metall Ericsson Borås
http://www.if-metall.se/index.php/teknikavtalet-if-metall/2-loneprinciperna
Lördag, 27 augusti 2016. Lönesättningen ska vara differentierad efter individuella eller andra grunder. Löneskillnader ska vara objektivt och väl motiverade. Lönen ska bestämmas med hänsyn till ansvaret och svårighetsgraden i arbetsuppgifterna och den anställdes sätt att uppfylla dessa. Ett svårare arbete som ställer högre krav på skicklighet, ansvar och kompetens ska ge högre lön än ett enklare arbete. Hänsyn ska också tas till arbetsmiljön och förutsättningarna för hur arbetet kan utför...Diskrimineran...
if-metall.se
§ 5 Ersättning för arbete på obekväm tid och övertid - IF Metall Ericsson Borås
http://www.if-metall.se/index.php/teknikavtalet-if-metall/5-ersattning-for-arbete-pa-obekvam-tid-och-overtid
Lördag, 27 augusti 2016. Ersättning för arbete på obekväm tid och övertid. Arbete på obekväm tid. Om de lokala parterna inte träffar överenskommelse om annat gäller följande ersättningsregler för arbete på obekväm tid. För arbete mellan kl. 16.30 06.30 utbetalas alla dagar följande tillägg i öre per timme. För arbete under helger och veckoslut utgår tillägg utöver vad som anges under A. Tillägg utgår inte på lördagar eller sön- och helgdagar för tid som utgör inarbetning av klämdagar. En överenskommelse ...
if-metall.se
§ 3 Lönebestämmelser - IF Metall Ericsson Borås
http://www.if-metall.se/index.php/teknikavtalet-if-metall/3-lonebestammelser
Lördag, 27 augusti 2016. De löneformer bör tillämpas som med hänsyn till verksamhetens art och arbetsorganisationen främjar kraven på produktivitet, arbetstillfredsställelse, effektivitet, konkurrenskraft och lönetrygghet. Med utgångspunkt i löneprinciperna bör de lokala parterna komma överens om lönesystem. Avtalet bygger på månadslön som kan kompletteras med tillägg och med rörliga lönedelar. Om lokal part särskilt begär tillämpas bestämmelserna i tim- och ackords-lönebilagan. Ett lokalt lönesystem är ...
