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Die FLEXPERTEN machen sich stark für eine neue Arbeitszeitkultur in Deutschland. Ihr Portal richtet sich an alle Menschen, die einen verantwortungsvollen und interessanten Job ausüben wollen und dabei flexibel arbeiten möchten - egal ob in einer 35-Stunden-Woche, in Homeoffice oder Jobsharing. Die Mitarbeiter von SwissKnowledge arbeiten selbst als remote worker mit und an der Plattform. DIE FAIRWANDLER beraten und begleiten Menschen, Unternehmen und Organisationen in Entwicklungsprozessen.

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Vorteile von remote work. Genannt - ist ein wesentlicher Bestandteil einer flexiblen Arbeitswelt. Vorteile für Unternehmen und Organisationen. Zufriedenere Mitarbeiter and Kunden. Stärkere Mitarbeiterbindung, vor allem Leistungsträger können leichter gefunden und gehalten werden. Besserer Zugang zu regionalen oder globalen Talenten und Fachkräften. Bessere Arbeitsorganisation und Zusammenarbeit. Konzentrierteres Arbeiten und starker Fokus auf Ergebnisse. Sichtbarkeit des eigenen Beitrags.

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Herausforderungen, Tipps and Hinweise. Die Einführung von remote work birgt - wie jede Veränderung - auch Herausforderungen. Der erste Schritt, um dieser Herausforderungen zu meistern ist, sie bewusst zu machen. Wir zeigen Ihnen hier auf worauf Sie bei der Umsetzung achten sollten. Gerne entwickeln wir gemeinsam mit Ihnen individuelle Lösungen, die auf die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter und Organisation zugeschnitten. Ein paar einfache Tipps & Hinweise. Aus Arbeitgeber und HR Sicht. Haben Die Anforderunge...

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Wir unterstützen Sie und Ihre Organisationseinheiten vor Ort und Online. Bei der Planung, Vorbereitung und Umsetzung. Und in der alltäglichen Arbeit. In einem remote work Umfeld. Die Mitglieder unseres Teams stehen Ihnen als kompetente Ansprechpartner, Berater und Mentoren. Bei allen anstehenden Aufgaben zur Seite. Unser Team berät Sie in Bezug auf. Die Art und den zu erwartenden Umsetzungsaufwand. Die Voraussetzungen und Erfolgsparameter. Durch Studien belegte, erwartbare Resultate. Unser Team steht Ihn...

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Die remote work group. Ist ein Team von Beratern mit langjähriger praktischer Erfahrung. Bei den wesentlichen Erfolgsfaktoren. Für remote work: "Vision, Kultur & Führung", "Kommunikation" und der Auswahl geeigneter Technologien. Unser Team unterstützt Unternehmen jeder Größe und Branche bei der Planung, Vorbereitung und Umsetzung flexibler Arbeitswelten. Mathematiker, Unternehmensgestalter & -mentor. Guido Bosbach hat die remote work group. Mutter von 4 Kindern. Inzwischen arbeitet sie seit mehr als 10 J...

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Gemeinsam für flexible Arbeitswelten. Gemeinsam für flexible Arbeitswelten. SwissKnowledge kooperiert mit der remote work group. Um unser Portfolio hinsichtlich einem größeren und komplexeren Angebot für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu erweitern, freuen wir uns über die Partnerschaft mit der remote work group und den Flexperten. Flexperten bietet eine spezialisierte Plattform für Unternehmen, die flexible Arbeitszeitmodelle anbieten und dort ihr Profil präsentieren möchten, um g...SwissKnowled...

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