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Quinta-feira, 19 de setembro de 2013. Segunda-feira, 6 de maio de 2013. 10º FESTA DA CATEGORIA. SINTRAHPAM JUNTO COM SINDICATOS E MOVIMENTOS SOCIAIS EM PROTESTO CONTRA A PRECARIEDADE DA DRT. Quarta-feira, 20 de março de 2013. EMPREGADOS DO HOSPITAL DA MULHER. Sexta-feira, 15 de março de 2013. Terça-feira, 5 de março de 2013. 8 DE MARÇO, DIA INTERNACIONAL DA MULHER. Sexta-feira, 1 de fevereiro de 2013. 20% → 135,60. 40% → 271,20. 8594; 51,73. A → R$ 684,50. B → R$ 691,00. C → R$ 697,00. D → R$ 930,75.

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Quinta-feira, 19 de setembro de 2013. Segunda-feira, 6 de maio de 2013. 10º FESTA DA CATEGORIA. SINTRAHPAM JUNTO COM SINDICATOS E MOVIMENTOS SOCIAIS EM PROTESTO CONTRA A PRECARIEDADE DA DRT. Quarta-feira, 20 de março de 2013. EMPREGADOS DO HOSPITAL DA MULHER. Sexta-feira, 15 de março de 2013. Terça-feira, 5 de março de 2013. 8 DE MARÇO, DIA INTERNACIONAL DA MULHER. Sexta-feira, 1 de fevereiro de 2013. 20% → 135,60. 40% → 271,20. 8594; 51,73. A → R$ 684,50. B → R$ 691,00. C → R$ 697,00. D → R$ 930,75.

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1 feriados

2 nenhum comentário

3 hospital da mulher

4 insalubridade

5 gratificação

6 salário

7 horas extra/sem insalubridade

8 horas extra/com insalubridade

9 adicional noturno/sem insalubridade

10 adicional noturno/com insalubridade

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feriados,nenhum comentário,hospital da mulher,insalubridade,gratificação,salário,horas extra/sem insalubridade,horas extra/com insalubridade,adicional noturno/sem insalubridade,adicional noturno/com insalubridade,feriados sem insalubridade,salário →,hora

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Quinta-feira, 19 de setembro de 2013. Segunda-feira, 6 de maio de 2013. 10º FESTA DA CATEGORIA. SINTRAHPAM JUNTO COM SINDICATOS E MOVIMENTOS SOCIAIS EM PROTESTO CONTRA A PRECARIEDADE DA DRT. Quarta-feira, 20 de março de 2013. EMPREGADOS DO HOSPITAL DA MULHER. Sexta-feira, 15 de março de 2013. Terça-feira, 5 de março de 2013. 8 DE MARÇO, DIA INTERNACIONAL DA MULHER. Sexta-feira, 1 de fevereiro de 2013. 20% → 135,60. 40% → 271,20. 8594; 51,73. A → R$ 684,50. B → R$ 691,00. C → R$ 697,00. D → R$ 930,75.

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Sintrahpam: 8 DE MARÇO, DIA INTERNACIONAL DA MULHER

http://sintrahpam.blogspot.com/2013/03/dia-internacional-da-mulher.html

Terça-feira, 5 de março de 2013. 8 DE MARÇO, DIA INTERNACIONAL DA MULHER. Observação: somente um membro deste blog pode postar um comentário. Assinar: Postar comentários (Atom). INSALUBRIDADE 20% → 135,60 INSALUBRIDADE 40% → 271,20 GRATIFICAÇÃO → 51,73 SALÁRIO A → R$ 684,50 (auxiliar de serviços gerai. Vimos por meio deste, comunicar que, de acordo com o Enunciado nº. 139 do TST – Tribunal Superior do Trabalho, o adicional de insalubr. FALTAS JUSTIFICADAS/ABONADAS - Art. 473 da CLT. Art 492. O empre...

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Sintrahpam: 2º PARCELA DO 13º SALÁRIO

http://sintrahpam.blogspot.com/2012/12/2-parcela-do-13-salario.html

Quinta-feira, 20 de dezembro de 2012. 2º PARCELA DO 13º SALÁRIO. CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO DA ENFERMAGEM 2012/2013. CLÁUSULA SEXTA - ADIANTAMENTO DO 13º. As empresas integrantes da categoria econômica anteciparão o pagamento da metade do décimo terceiro salário de 2012 até o dia 30 de novembro e o restante até 20 de dezembro do corrente ano. Hoje (20/12/2012) é o prazo final para a 2º parcela do 13º salário ser pago. Observação: somente um membro deste blog pode postar um comentário. Confira a auten...

3

Sintrahpam: CALCULO DE FERIADO

http://sintrahpam.blogspot.com/2011/10/calculo-de-feriado.html

Segunda-feira, 31 de outubro de 2011. Vimos por meio deste, comunicar que, de acordo com o Enunciado nº. 139 do TST – Tribunal Superior do Trabalho, "o adicional de insalubridade integra a remuneração para todos os efeitos legais", diante disto, o dia trabalhado em feriados terá que ser calculado com o percentual de insalubridade. TABELA PARA CALCULAR O DIA FERIADO. Insalubridade de 20% (109,00). 8594; 550,00 109,00 = 659,00 / 30 = 21,96. Valor de 1 dia feriado em dobro → 21,96 x 2 = 43,92. INSALUBRIDADE...

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Sintrahpam: Funcionários do Hospital da Mulher entram na justiça pelos direitos trabalhistas

http://sintrahpam.blogspot.com/2012/12/funcionarios-do-hospital-da-mulher.html

Sexta-feira, 21 de dezembro de 2012. Funcionários do Hospital da Mulher entram na justiça pelos direitos trabalhistas. Fonte: TCM. Disponível em: http:/ youtu.be/LMciFmKxRlY. Observação: somente um membro deste blog pode postar um comentário. Assinar: Postar comentários (Atom). INSALUBRIDADE 20% → 135,60 INSALUBRIDADE 40% → 271,20 GRATIFICAÇÃO → 51,73 SALÁRIO A → R$ 684,50 (auxiliar de serviços gerai. FALTAS JUSTIFICADAS/ABONADAS - Art. 473 da CLT. 08 DE NOVEMBRO - DIA DO TÉCNICO EM RADIOLOGIA. EMPREGAD...

5

Sintrahpam: RECISÂO DE CONTRATO

http://sintrahpam.blogspot.com/2013/01/recisao-decontrato.html

Quinta-feira, 3 de janeiro de 2013. Comunicamos que a partir do dia 01 de fevereiro de 2013, o SINTRAHPAM não homologará mais as rescisões que não estiverem de acordo com a Portaria 1.057, de 06 de julho de 2012 do MTE. Com a publicação de uma nova Portaria (n.º 1.815 – 31/10/2012) do MTE, em seu “Artigo 1º Prorrogar, para 31 de janeiro de 2013, o prazo previsto no art. 2º da Portaria n.º 1.057, de 06 de julho de 2012”. Para imprimir o Termo de Homologação de Rescisão de Contrato de Trablho acesse o link...

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What steps are to be taken for the person who do activities which are against the laws of home inspection? August 10th, 2015. Share on Google Plus. I am delighted that Mr Frank Cushnahan has agreed to serve as Chairman for another two years. Mr Cushnahan’s re-appointment will continue to bring stability, continuity of knowledge and experience and strong leadership to the Board following its reconstitution in New Home Inspection. It is envisaged that surveys, to observe and record traffic and parking patt...

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SINTRAHOSTUR • Sindicato dos Empregados no Comércio Hoteleiro e Similares • Rua Piauí 211, Sl 82 • Londrina - PR • (43) 3323.0155.

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De barras acima e imprima ou consulte o seu boleto. Caso tenha ocorrido algum erro ou seu CNPJ não esteja cadastrado para emissão de boletos favor. Ou enviar e-mail para cobsind@gmail.com. Informando o CNPJ da(s) Empresa(s) o tipo de contribuição, o mês de referência e, no caso de contribuições vencidas, a data prevista para pagamento. Onde você deverá informar o dia e hora da homologação e anexar a. Rescisão de contrato de trabalho para que possamos conferir antes, duvidas ligar (81) 3224 3268. CONVENÇÃ...

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