vidadeeb.blogspot.com
Vida de EB: A idade do EB
http://vidadeeb.blogspot.com/2009/03/idade-do-eb.html
Quinta-feira, 19 de março de 2009. A idade do EB. Vocês acham mesmo que o EB tem a idade que diz ter? Estão muito enganados. e agora eu e a Dani Araujo, vamos revelar a verdadeira idade do EB! É uma criança de 7 anos que fila as coisas dos amiguinhos e só sai da piscina quando a mãe obriga. É a pré-adolescente, quase 13 anos e adora sair com os amiguinhos. mas se contrariada lá vem o bico! Tá no auge da infância, com certeza na idade do riso e é o amiguinho do Pinto que o incentiva a implicar com Teteu.
vidadeeb.blogspot.com
Vida de EB: 3 meses de gestão!
http://vidadeeb.blogspot.com/2009/04/em-varios-processos-de-trainees.html
Quarta-feira, 8 de abril de 2009. 3 meses de gestão! Em vários processos de trainees, seleções para vagas disputadas. Vemos especialistas de RH. Elogiando o desempenho de quem já gerenciou voluntários. Voluntário é um bicho diferente: não recebe, muitas vezes paga para trabalhar, tem altos e baixos e ainda assim, se estiver motivado e engajado na proposta, faz mais do que as pessoas fariam por $ em uma empresa. Essa é a realidade de quem assume liderança na AIESEC, em especial o EB e o EBzão. Motivação, ...
vidadeeb.blogspot.com
Vida de EB: Gerenciamento de Projetos
http://vidadeeb.blogspot.com/2009/03/gerenciamento-de-projetos.html
Terça-feira, 3 de março de 2009. Essa semana comecei um curso sobre gerenciamento de projetos na visão PMI. Já na primeira aula sai empolgadíssima e com o bloquinho cheio de idéias e oportunidades. Aos poucos vou compartilhar aprendizados e oportunidades aqui com vocês! Para começar vai um vídeo MUITO bom e uma super dica =D. Como dica sugiro a participação de um grupo E-plan.br. Lá tem vários artigos e oportunidades de cursos e trabalho para quem tem interesse por gerenciamento de projetos! A idade do EB.
vidadeeb.blogspot.com
Vida de EB: Executive Board
http://vidadeeb.blogspot.com/2009/01/executive-board.html
Terça-feira, 27 de janeiro de 2009. Ontem, no meio de umas das minhas incansáveis buscas por um Host capaz fazer o intercâmbio de uma pessoa mais feliz, resolvi digitar a palavra executive board. Bem, ocorrer que me apareceu a seguinte imagem (foram várias):. Pensei: "kramba, esses caras devem ser sinistros. Terno caro, gravata de seda alinhada com um laço de alta linha. Cabelos grisalhos (ou pintados), que denotam experiência de vida. Kramba, quero um dia ser igual a esses caras.'. Vixemaria ; ). Ai eu ...
vidadeeb.blogspot.com
Vida de EB: Liderança
http://vidadeeb.blogspot.com/2009/02/lideranca_27.html
Sexta-feira, 27 de fevereiro de 2009. Os líderes devem atuar como mentores; precisam ter visão sistêmica e abrangente, ultrapassando as fronteiras da organização e as restrições do curto prazo; comportamento ético e habilidade de negociação; liderando pelo exemplo. Nas redes formais, o líder deve estar apto a lidar com negociação, coordenação,. Supervisão e cobrança das atividades acordadas. Nas redes informais, entretanto,. Incumbe ao líder promover o conhecimento e os valores da organização como. Ps: E...
vidadeeb.blogspot.com
Vida de EB: NOVIDADE NO EB
http://vidadeeb.blogspot.com/2009/04/novidade-no-eb.html
Quarta-feira, 29 de abril de 2009. Quinta- feira, 22 de abril de 2009. E a nova VP OGX da @VT é. Carol! Incrivelmente emocionante, é o que posso dizer. Nunca poderia imaginar que faria parte do EB 2009. Como poderia? Os integrantes já estavam escolhidos, trabalhando com todo gás. Mas, por obra do acaso, ou, eu diria, por obra da necessidade, a equipe de X foi dividida e surgiu uma oportunidade. Momento tenso. Me postular ou não me postular? Me desafiar ou me acomodar? A resposta: O desafio. Alexandre (Di...
vidadeeb.blogspot.com
Vida de EB: Fevereiro 2009
http://vidadeeb.blogspot.com/2009_02_01_archive.html
Sexta-feira, 27 de fevereiro de 2009. Os líderes devem atuar como mentores; precisam ter visão sistêmica e abrangente, ultrapassando as fronteiras da organização e as restrições do curto prazo; comportamento ético e habilidade de negociação; liderando pelo exemplo. Nas redes formais, o líder deve estar apto a lidar com negociação, coordenação,. Supervisão e cobrança das atividades acordadas. Nas redes informais, entretanto,. Incumbe ao líder promover o conhecimento e os valores da organização como. Ps: E...
vidadeeb.blogspot.com
Vida de EB: Janeiro 2009
http://vidadeeb.blogspot.com/2009_01_01_archive.html
Terça-feira, 27 de janeiro de 2009. Ontem, no meio de umas das minhas incansáveis buscas por um Host capaz fazer o intercâmbio de uma pessoa mais feliz, resolvi digitar a palavra executive board. Bem, ocorrer que me apareceu a seguinte imagem (foram várias):. Pensei: "kramba, esses caras devem ser sinistros. Terno caro, gravata de seda alinhada com um laço de alta linha. Cabelos grisalhos (ou pintados), que denotam experiência de vida. Kramba, quero um dia ser igual a esses caras.'. Qual o nome do EB?
vidadeeb.blogspot.com
Vida de EB: Abril 2009
http://vidadeeb.blogspot.com/2009_04_01_archive.html
Quarta-feira, 29 de abril de 2009. Quinta- feira, 22 de abril de 2009. E a nova VP OGX da @VT é. Carol! Incrivelmente emocionante, é o que posso dizer. Nunca poderia imaginar que faria parte do EB 2009. Como poderia? Os integrantes já estavam escolhidos, trabalhando com todo gás. Mas, por obra do acaso, ou, eu diria, por obra da necessidade, a equipe de X foi dividida e surgiu uma oportunidade. Momento tenso. Me postular ou não me postular? Me desafiar ou me acomodar? A resposta: O desafio. Voluntário é ...