Wirtschaftspsychologie aktuell - Zeitschrift für Personal und Management - erscheint viermal im Jahr zu wirtschaftspsychologischen Themen wie Führung, Personalentwicklung oder Teamarbeit.
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Wirtschaftspsychologie aktuell - Zeitschrift für Personal und Management | wirtschaftspsychologie-aktuell.de Reviews
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Wirtschaftspsychologie aktuell - Zeitschrift für Personal und Management - erscheint viermal im Jahr zu wirtschaftspsychologischen Themen wie Führung, Personalentwicklung oder Teamarbeit.
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Wirtschaftspsychologie aktuell - Zeitschrift für Personal und Management
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Menü schließen. Zwei neue Ausgaben lesen. Zwei neue Ausgaben lesen. Nachrichten aus der Wirtschaftspsychologie. Dienendes Krankenhaus kommt gut an. Je selbstloser und dienender Stationsleiterinnen im Krankenhaus führen, desto kreativer arbeiten die Krankenschwestern und umso zufriedener sind die Patienten. Dienende Führung gleicht dabei die Härten des Krankenhausalltags aus. Zu diesem Schluss kommen Managementforscher aus Texas. Mehr. Zum Inhaltsverzeichnis der Ausgabe. Bdquo;New Work“. Je mehr sich Team...
Roundtable verabschiedet Coaching-Standard
http://www.wirtschaftspsychologie-aktuell.de/nachrichten/nachrichten-20150423-roundtable-verabschiedet-coaching-standard.html
Menü schließen. Zwei neue Ausgaben lesen. Zwei neue Ausgaben lesen. Nachrichten aus der Wirtschaftspsychologie. Der Roundtable der Coaching-Verbände, bei dem sich die zehn größten Coaching-Verbände in Deutschland zusammengetan haben, hat ein Positionspapier zu einem einheitlichen Coaching-Standard veröffentlicht. Neuer Grad der Professionalisierung. In zwei neuen Ausgaben zu. Beim Roundtable sind unter anderem der Deutscher Bundesverband Coaching e.V. (DBVC), der Deutscher Coaching Verband e....Coaching ...
Gundolf S. Freyermuth, Lisa Gotto, Fabian Wallenfels (Hrsg.): Serious Games, Exergames, Exerlearning. Zur Transmedialisierung und Gamification des Wissenstransfers. Transcript, Bielefeld, 2013.
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Menü schließen. Zwei neue Ausgaben lesen. Zwei neue Ausgaben lesen. Gundolf S. Freyermuth, Lisa Gotto, Fabian Wallenfels (Hrsg.):. Serious Games, Exergames, Exerlearning. Zur Transmedialisierung und Gamification des Wissenstransfers. Transcript, Bielefeld, 2013,. 473 Seiten, 39,99 Euro. Serious Games, Exergames. Der Band ist in drei Kapitel unterteilt: Transmedialisierung des Wissenstransfers, Serious Games sowie Exergames und Exerlearning Games. Unter Serious Games versteht man Spiele, mit denen &bd...
Lernende Potenzialbeurteilung
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Menü schließen. Zwei neue Ausgaben lesen. Zwei neue Ausgaben lesen. Strategie der Woche: Lernende Potenzialbeurteilung. Die Potenzialbeurteilung ist bei der Personalauswahl grundlegend. Was kann ein Bewerber? Entspricht sein Können dem Anforderungsprofil? Schlummern vielleicht noch unentdeckte Talente in ihm? Wird er einmal ein echter Fachmann auf seinem Gebiet? Zunächst müssen die Anforderungen einer Stelle ermittelt werden. Dabei kommt es nicht auf möglichst umfangreiche Kataloge an,...Eine gute Method...
Ihr Schnupper-Abo zum Vorteilspreis plus Geschenk! – für Personaler, Unternehmer, Berater, Coaches, Trainer
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Ihr Schnupper-Abo zum Vorteilspreis. Informieren Sie sich mit dem Schnupper-Abo der Zeitschrift Wirtschaftspsychologie aktuell über die wirklich wichtigen Fakten. Für Job, Arbeit und den Chef in Ihnen. Es umfasst zwei aktuelle Ausgaben. Zusätzlich schenken wir Ihnen die Ausgabe „Herausforderung Stress“. Mit neuen Entwicklungen zu Stressprävention und Gesundheit. 8226; alle, die sich für Wirtschaft and Psychologie interessieren. 8226; PersonalexpertInnen, Führungskräfte, UnternehmerInnen. Gegenüber d...
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Direkt zur Hauptnavigation und Anmeldung. Berufsverband Deutscher Psychologinnen und Psychologen, Sektion Wirtschaftspsychologie. Deutsche Gesellschaft für Psychologie, Fachgruppe Arbeits- und Organisationspsychologie. European Association of Work and Organizational Psychology. WiPS-Verband zur Förderung der Wirtschaftspsychologie e.V. Zentralstelle für psychologische Information und Dokumentation. Rund um das Thema "Lehre und Forschung". Hochschulrektorenkonferenz (HRK: Zusammenschluss der Hochschulen).
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Die StadtSpionin - Das Wien Portal für Frauen. ÖVS - Österreichische Vereinigung für Supervisoren. Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! Style="margin: 0px; padding: 0px; border: 0px; outline: none; font-size: 13.333333969116211px; vertical-align: baseline; color: #571586; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; line-height: 23.04230499267578px;" Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!
Kooperationspartner
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Sektion Wirtschaftspsychologie im BDP e. V. Die Sektion Wirtschaftspsychologie im BDP e.V. vertritt als starkes Netzwerk die beruflichen Interessen von mehr als 1500 Mitgliedern, die in Wirtschaft, Verwaltung und Organisationen tätig sind. Der WiPs ist 1998 unter maßgeblicher Beteiligung von aktiven Mitgliedern der Sektion gegründet worden und bis heute enger Partner der Sektion WP. Gesellschaft für angewandte Wirtschaftspsychologie. Örderverein für Wirtschaftspsychologie der Uni Mainz.
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Jörg Sydow: Arbeit – eine Neubestimmung.
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Menü schließen. Zwei neue Ausgaben lesen. Zwei neue Ausgaben lesen. Jörg Sydow, Dieter Sadowski, Peter Conrad (Hrsg.):. Arbeit – eine Neubestimmung. Springer Gabler, Wiesbaden 2014,. 310 Seiten, 69,99 Euro. Beiträge gehen in die Tiefe. Ein anderer Beitrag beschäftigt sich mit Dienstleistungsarbeit und dem Spannungsverhältnis zwischen betrieblich gewünschten Standards und der konkreten Interaktion in der jeweiligen Situation. Dienstleistungsunternehmen haben es naturgemäß ebe...Auch klassisch betriebswirt...
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Wirtschaftspsychologie aktuell - Zeitschrift für Personal und Management
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Menü schließen. Zwei neue Ausgaben lesen. Zwei neue Ausgaben lesen. Nachrichten aus der Wirtschaftspsychologie. Flipflops im Auto sind gefährlich. Fahrer mit Plastikschlappen verfehlen häufig das Bremspedal. Bremszeit und Bremsweg sind dementsprechend länger. Das konnten jetzt Lüneburger Wirtschaftspsychologen zeigen. Mehr. Zum Inhaltsverzeichnis der Ausgabe. Bdquo;New Work“. Flüchtlingen fehlen Informationen zur Jobsuche. Anerkennende und abwertende Bescheidenheit. Die Wirtschafts- und Arbeitswelt befin...
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Symbolische Selbstdarstellung im Büro
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Menü schließen. Zwei neue Ausgaben lesen. Zwei neue Ausgaben lesen. Lernen von Kris Byron. Symbolische Selbstdarstellung im Büro. Kris Byron und Gregory Laurence haben Mitarbeiter zur Bedeutung persönlicher Gegenstände im Büro befragt. Es zeigte sich, dass Fotos, Abschlussurkunden oder Tand die Arbeitenden symbolisch darstellten, ihre Einzigartigkeit unterstrichen, Gespräche anregten, an Ziele erinnerten oder Gefühle verbesserten. Zu persönlichen Gegenständen befragt. Academy of Management Journal. Viele...
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Umfrage zu Lücken im Lebenslauf
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Menü schließen. Zwei neue Ausgaben lesen. Zwei neue Ausgaben lesen. Nachrichten aus der Wirtschaftspsychologie. Umfrage zu Lücken im Lebenslauf. In einer neuen Umfrage an der Technischen Universität Dresden werden Lücken im Lebenslauf und ihre Auswirkungen auf den beruflichen Erfolg untersucht. Lücken, Persönlichkeit und Erfolg. Wertvoller Beitrag zur Forschung. In zwei neuen Ausgaben der Zeitschrift lesen –. Wirtschaftspsychologie aktuell, 2015. Alle Rechte vorbehalten. Zu Stressbewältigung, Smartp...
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Wenn männliche Chefs um Hilfe bitten, wirken sie inkompetent
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Menü schließen. Zwei neue Ausgaben lesen. Zwei neue Ausgaben lesen. Lernen von Ashleigh Shelby Rosette. Wenn männliche Chefs um Hilfe bitten, wirken sie inkompetent. Männliche Vorgesetzte werden als weniger kompetent eingeschätzt, wenn sie um Hilfe bitten. Zu diesem Ergebnis kommt ein Forscherteam unter Leitung von Ashleigh Shelby Rosette, Professorin an der amerikanischen Fuqua School of Business an der Duke University. Ihre Studie „Are male leaders penalized for seeking help? Die Forscher erhielten die...
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Wirtschaftspsychologie aktuell - Zeitschrift für Personal und Management - Archiv
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Menü schließen. Zwei neue Ausgaben lesen. Zwei neue Ausgaben lesen. Unser Archiv enthält die kompletten Inhaltsverzeichnisse. Der Jahrgänge ab 2001 und der Online-Beiträge. Teilweise können Sie Leseproben einsehen. Bestellen Sie hier die lieferbaren Archiv-Ausgaben. Archiv der Jahrgänge. Wirtschaftspsychologie aktuell, Jahrgang 2016. Wirtschaftspsychologie aktuell, Jahrgang 2015. Wirtschaftspsychologie aktuell, Jahrgang 2014. Wirtschaftspsychologie aktuell, Jahrgang 2013. Archiv Fachbuch im Fokus.
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Organisationsberatung für wertorientierte Führung. Seminare Psychohygiene für helfende Berufe. Praxis für Logotherapie und Existenzanalyse. Garbe Consulting mail@garbe-consulting.eu.
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Willkommen bei Vierboom and Härlen / Wirtschaftspsychologen. Wissen, was wirkt. Entscheidungssicherheit für Sie und Ihr Unternehmen. Ihr Projekt ist unser Kunde. 1 pro-Magazin 11/2013: Region Globalisierung. 2 Zeitungsbericht 02/2013: Hohenloher Bauerntag. 3 DBZmag 07/2012: Psychologie von Bonussystemen. Aktuelle Projekte / Presse.
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Jetzt 2 neue Hefte testen! Zwei neue Ausgaben lesen. Nachrichten aus der Wirtschaftspsychologie. Umfrage zu Lücken im Lebenslauf. In einer neuen Umfrage an der Technischen Universität Dresden werden Lücken im Lebenslauf und ihre Auswirkungen auf den beruflichen Erfolg untersucht. Mehr. Zum Inhaltsverzeichnis der Ausgabe. Bdquo;Mobil, flexibel und gestresst“. Unternehmen vernachlässigen Karriereförderung. Buchbesprechung –Arbeit: Wohl oder Übel? Arbeit: Wohl oder Übel? Nur knapp jedes dritte Unternehmen g...
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Sektion Wirtschaftspsychologie im BDP
X Kongress für Wirtschaftpsychologie 2015. Prof Dr. Uwe P. Kanning (Hochschule Osnabrück) Frank Schomburg (Nextpractice GmbH) Dr. Babett Lobinger (Deutsche Sporthochschule Köln) Dr. Alexander Häfner (Würth Industrie Service GmbH and Co. KG). Forschung und Praxis in einem vielfältigen Spektrum rund um Coaching zu den Themen:. Coaching ein Hype Handwerkszeug Persönlichkeit des Coaches Kränkungen Entwicklungsaufgaben Lösungsstrategien personzentrierte Systemtheorie Werte . Raubüberfälle verändern das Alltag...
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Hinter einem aktiven Verband steht ein aktives Präsidium. Erfahren Sie hier mehr. Der Zweck des WiPs ist die Förderung der wissenschaftlichen Wirtschaftspsychologie. Verbandsmitglieder profitieren von einem engmaschigen Netzwerk unterschiedlicher Kontakten. 4 Internationales Symposium Restrukturierung. Freitag, 2. Oktober 2015 von 9.30 Uhr bis 16.45 Uhr. Rahmenthema Ohne Strategie kein Turnaround. Teilnahmegebühr: 290 Euro zzgl. 20 Prozent MwSt. Weitere Info unter dem Menüpunkt Aktuelles.
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Was ist eigentlich Wirtschaftspsychologie? Was ist eigentlich Wirtschaftspsychologie? Dass die Wirtschaft zur Hälfte aus Psychologie besteht, wusste schon der deutsche Politiker Ludwig Erhard. Heute sind die Markt- und Unternehmensstrukturen noch komplexer geworden, die Interaktionen zwischen Marktteilnehmern komplizierter. Für den Markterfolg ist es in der heutigen Zeit von enormer Wichtigkeit zu verstehen, wie Menschen in verschiedenen Situationen denken und handeln. Verlangen. Kann die Musik im Su...
