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Personalberatung - People & Projects Headhunter
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Unternehmen - People & Projects Headhunter
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People and Projects e.K. Gesellschaft für Headhunting und Executive Search. Headhunter. Direct Search technische Berufe. Direct Search Public Relations. Kluge Köpfe. Kluge Entscheidung. Liebe Besucherinnen und Besucher,. Das Spektrum unserer Mandanten reicht von klein- und mittelständischen Unternehmen bis hin zu Konzernen der unterschiedlichsten Branchen. Wir verfügen über ausgedehnte Netzwerke, intensive persönliche Kontakte zu Fach- und Führungskräften der unterschiedlichsten Branchen, um für jede...
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People and Projects e.K. Gesellschaft für Headhunting und Executive Search. Headhunter. People and Projects e.K. Wer neue Mitarbeiter einstellt, geht immer ein Risiko ein. Falsche Entscheidungen können teuer, nur schwer zu korrigieren und manchmal mit negativen Konsequenzen belastet sein. Reine analytische Betrachtungen der Kandidaten kann Sie in diesem Fall nicht schützen. Nur Erfahrung kann dieses Risiko minimieren. DOWNLOAD. Biete Job @Twitter.com. Kein Zufall - XING, LinkedIn and Co. Im Recruiting fe...
Interim Management - People & Projects Headhunter
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People and Projects e.K. Gesellschaft für Headhunting und Executive Search. Headhunter. Direct Search Bad Oldesloe. Kluge Köpfe. Kluge Entscheidung. Jedes Unternehmen sieht sich immer wieder mit neuen Herausforderungen konfrontiert. Um adäquat auf die unterschiedlichsten Entwicklungsphasen reagieren zu können, hat People and Projects das Segment Interim Management etabliert. Gestandene Persönlichkeiten der 1. und 2. Führungsebene (CEO, CFO, COO, CRO, CIO, CMO). Verfügen über branchenspezifische Kenntnisse.
Referenzen - People & Projects Headhunter
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People and Projects e.K. Gesellschaft für Headhunting und Executive Search. Headhunter. Kluge Köpfe. Kluge Entscheidung. Wir finden für Sie die "passenden Köpfe" und bieten Ihnen Lösungen mit optimaler Ausrichtung und Weitblick. Qualität und Kundenzufriedenheit stehen bei uns im Mittelpunkt. Dies möchten wir Ihnen gerne anhand eines kleinen Referenzauszuges verdeutlichen. Im Regelfall beträgt bei uns die Dauer bis zur Vorstellung der ersten "klugen Köpfe" ca. 4-6 Wochen. Senior Sales Director (m/w).
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