uurdmandakh.blogspot.com
Монгол Корпорациудаа Дэмжье!: January 2012
http://uurdmandakh.blogspot.com/2012_01_01_archive.html
Монголын корпорациудын орчны хамгийн сүүлийн үеийн сонин сайхан. Monday, January 16, 2012. Клэйтон Кристенсен: Амьдралаа чи юугаар хэмжих вэ? Энэ удаад блогийг минь цаг гарган уншигч танд Харвардын бизнесийн сургуулийн профессор Клэйтон Кристенсен /. Clayton M. Christensen. Ий бичсэн, дэлхийн консалтингийн тэргүүний компаниудын нэг McKinsey&Company-аас "2011 оны шилдэг нийтлэл"-ээр шалгаруулсан ". How Will You Measure Your Life? Хаягаар хандан танилцана уу. Хүүхдүүдээ хэцүү асуудлыг шийдэхүйц өөртөө итгэ...
uurdmandakh.blogspot.com
Монгол Корпорациудаа Дэмжье!: Ярилцлага- Д. Болор: Шинэ үнэ цэнийг бүтээнэ
http://uurdmandakh.blogspot.com/2013/03/blog-post_25.html
Монголын корпорациудын орчны хамгийн сүүлийн үеийн сонин сайхан. Monday, March 25, 2013. Ярилцлага- Д. Болор: Шинэ үнэ цэнийг бүтээнэ. Миний бие блогоороо дамжуулан Монголынхоо шилдэг гүйцэтгэх захирлуудын ярилцлагыг хүргэж байгаа билээ. Энэ удаад Скайтел ХХК-ийн Гүйцэтгэх захирал Д. Болдын news.mn сайтад өгсөн ярилцлагыг нийтэлж байна. Д Болор: Шинэ үнэ цэнийг бүтээнэ. Сур: Та “Байгууллагын өөрчлөлт шинэчлэлийн хөтөлбөр”-өөсөө товч танилцуулна уу? Сур: Таны ярилцлагыг бизнесийн салбарын олон менежерүүд ...
uurdmandakh.blogspot.com
Монгол Корпорациудаа Дэмжье!: December 2011
http://uurdmandakh.blogspot.com/2011_12_01_archive.html
Монголын корпорациудын орчны хамгийн сүүлийн үеийн сонин сайхан. Tuesday, December 13, 2011. Дэлхийн менежментийн шилдэг сэтгэгч тодорлоо. Англид төвтэй Success Factor байгууллагаас 2 жил тутамд дэлхийн менежментийн тэргүүний 50 сэтгэгч, шилдэг сэтгэгчийг тодруулдаг юм. Энэхүү шалгаруулалтын 2011 оны үр дүн гарч, 11 сарын 14-ний өдөр Английн Лондон хотноо шагнал гардуулах ёслол, сэтгэгчдийн их уулзалт болсон билээ. Энэ удаа шилдэг сэтгэгчдийн жагсаалтыг толилуулж байна. 2011 оны менежментийн ...40 Vineet...
uurdmandakh.blogspot.com
Монгол Корпорациудаа Дэмжье!: September 2011
http://uurdmandakh.blogspot.com/2011_09_01_archive.html
Монголын корпорациудын орчны хамгийн сүүлийн үеийн сонин сайхан. Friday, September 23, 2011. Менежментийн шилдэг арга хэрэгслүүд. АНУ-д төвтэй, менежментийн зөвлөгөөний Бэйн энд Компани-аас 1993 оноос хойш АНУ, дэлхийн компаниудын дээд түвшний удирдлага, захирлуудын компаниа удирдахдаа ашигладаг менежментийн арга хэрэгслүүдэд судалгаа явуулж ирсэн байна. Эх сурвалж: Bain&Company http:/ www.bain.com/publications/business-insights/management-tools-and-trends-2011.aspx#. Thursday, September 22, 2011. СЕО бо...
uurdmandakh.blogspot.com
Монгол Корпорациудаа Дэмжье!: April 2014
http://uurdmandakh.blogspot.com/2014_04_01_archive.html
Монголын корпорациудын орчны хамгийн сүүлийн үеийн сонин сайхан. Tuesday, April 29, 2014. МСиЭс-ийн Оджаргал"-ыг илүү дэмжье. Гаднынхан хөгжүүлж өгсөн улс дэлхийд байхгүй-. Гэтэл хөгжлийн өндөрлөгт хүрсэн Америк, Япон, Герман, Өмнөд Солонгос, Швейцарь, Финланд зэрэг дэлхийн тэргүүлэгч орнуудын хөгжиж дэвжсэн, хөл дээрээ бат зогссон түүх үндэсний хөрөнгөтнүүдтэй, хувийн хэвшлийнхэнтэй нь салшгүй холбоотой байх юм. Европтоо хамгийн хүчирхэг, дэлхийд тэргүүн эгнээнд зогсдог эдийн засагтай Германы хөгжлийг S...
uurdmandakh.blogspot.com
Монгол Корпорациудаа Дэмжье!: March 2013
http://uurdmandakh.blogspot.com/2013_03_01_archive.html
Монголын корпорациудын орчны хамгийн сүүлийн үеийн сонин сайхан. Monday, March 25, 2013. Ярилцлага- Б. Болд: Төр дайрч, хөрөнгийг нь хурааж чадахгүй. Б Болд: Төр дайрч, хөрөнгийг нь булааж чадахгүй. Монголын Уул уурхайн үндэсний ассоциацийн зөвлөлийн дарга, “Алтан дорнод Монгол” компанийн гүйцэтгэх захирал Б.Болдтой ярилцлаа. Монголд лицензтэй гадаадын компаниудын хувьцаа ташраараа уначихсан нь хөрөнгө оруулалтын орчинтой холбоотой гэж ярьж, бичицгээж байна. Ер нь хэчнээн хувийн уналттай байна вэ? Банкуу...
uurdmandakh.blogspot.com
Монгол Корпорациудаа Дэмжье!: Манлайлал ба сэтгэл хөдлөлөө удирдах чадвар
http://uurdmandakh.blogspot.com/2013/05/blog-post.html
Монголын корпорациудын орчны хамгийн сүүлийн үеийн сонин сайхан. Tuesday, May 21, 2013. Манлайлал ба сэтгэл хөдлөлөө удирдах чадвар. Ажлын нөхцөлд сэтгэл хөдлөл, зан авир маш их үүрэгтэй байдаг ч хүмүүс өөрийнхөө зан авирын талаар бусадтай. Дотны хүмүүс байлаа ч. Ярилцах дургүй байдаг. Манлайлагчийн зан авир дагалдагсаддаа эерэг болон сөргөөр нөлөөлдөг. Харизмтай, өөрчлөн хувиргагч манлайлагч хүссэнээсээ илүү үр дүнд хүрэхийн тулд сэтгэл хөдлөлөө хурдасгуур болгон ашигладаг. Гээс илүүгээр 1. хувь хүн...
uurdmandakh.blogspot.com
Монгол Корпорациудаа Дэмжье!: December 2014
http://uurdmandakh.blogspot.com/2014_12_01_archive.html
Монголын корпорациудын орчны хамгийн сүүлийн үеийн сонин сайхан. Sunday, December 14, 2014. Үндэсний бүтээн байгуулагч 20 жил. Энэ жил Монголын шилдэг компанийн нэг МСиЭс Группын 20 жилийн ой тохиож байна. Монголын бизнесийн түүхийн салшгүй хэсэг болсон тус компанийн хөгжил, өөрчлөлтийг харуулсан цуврал зургийг орууллаа. Эх сурвалж: http:/ news.gogo.mn/r/151899. Subscribe to: Posts (Atom). Бизнес, менежментийн ухаанд гарч буй шинэлэг ололт, мэдлэг. Монгол корпорациудын талаарх шинэлэг мэдээлэл. Нийтлэгч ...
uurdmandakh.blogspot.com
Монгол Корпорациудаа Дэмжье!: "МСиЭс-ийн Оджаргал"-ыг илүү дэмжье
http://uurdmandakh.blogspot.com/2014/04/blog-post_3682.html
Монголын корпорациудын орчны хамгийн сүүлийн үеийн сонин сайхан. Tuesday, April 29, 2014. МСиЭс-ийн Оджаргал"-ыг илүү дэмжье. Гаднынхан хөгжүүлж өгсөн улс дэлхийд байхгүй-. Гэтэл хөгжлийн өндөрлөгт хүрсэн Америк, Япон, Герман, Өмнөд Солонгос, Швейцарь, Финланд зэрэг дэлхийн тэргүүлэгч орнуудын хөгжиж дэвжсэн, хөл дээрээ бат зогссон түүх үндэсний хөрөнгөтнүүдтэй, хувийн хэвшлийнхэнтэй нь салшгүй холбоотой байх юм. Европтоо хамгийн хүчирхэг, дэлхийд тэргүүн эгнээнд зогсдог эдийн засагтай Германы хөгжлийг S...
uurdmandakh.blogspot.com
Монгол Корпорациудаа Дэмжье!: May 2010
http://uurdmandakh.blogspot.com/2010_05_01_archive.html
Монголын корпорациудын орчны хамгийн сүүлийн үеийн сонин сайхан. Wednesday, May 26, 2010. Форбес, 2009 оны 10 сарын 9. Тэрбумтанууд төрөлхийн авъяастай байдаг уу эсвэл хөдөлмөрөөрөө ийм амжилтанд хүрдэг үү? Хэт баян эдгээр хүмүүсийн нийтлэг шинж нь юу вэ? Өөрсдийгөө өөрчилсөн ямар нэг нууц үнэн байгаа юм биш биз? Форбесын тэргүүн баян 400 хүнийг судалсан бидний шинжлэх ухаанч бус гэж хэлж болох судалгаа сонирхолтой нээлтүүдэд хүргэсэн юм. Тэрбумтнуудын ихэнхэд нь ажиглагдсан өөр нэг нийтлэг зүйл бол Амер...