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People & Communication: El poder de la comunicación (Kristen Stewart/Shandi Sullivan)
http://juanjosealvaroremiro.blogspot.com/2012/08/el-poder-de-la-comunicacion-kristen.html
No hay nada que se pueda comparar a la palabra y a la comunicación. No hay nada comparable a poder hablar a la persona adecuada en el momento adecuado en el que la persona a quien se habla tiene ganas de escuchar, y la persona que habla desea hablar." Carmen Martín Gaite. Jueves, 16 de agosto de 2012. El poder de la comunicación (Kristen Stewart/Shandi Sullivan). El comportamiento es un espejo en el que cada uno muestra su imagen. Poeta, novelista, dramaturgo y científico alemán, 1749-1832). Pero no os p...
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Mª Angeles Martín Villa: junio 2013
http://superonline2998.blogspot.com/2013_06_01_archive.html
191;Buscas Ingresos Extras? Martes, 25 de junio de 2013. 191;Qué es la actitud proactiva? Es la que tienen las personas que asumen el pleno control de su conducta vital de una manera activa. Es hacer prevalecer la libertad de elección sobre las circunstancia de la vida. Podríamos decir que es el cuarto nivel o grado de “tomar la iniciativa”, en el qué asumimos la responsabilidad de hacer que las cosas sucedan, decidiendo en cada momento lo que queremos hacer y cómo lo vamos a hacer. De mi cesta de la com...
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Mª Angeles Martín Villa: mayo 2013
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191;Buscas Ingresos Extras? Sábado, 25 de mayo de 2013. Sky City · Changsha (China) · 838 metros. A New Vertical Horizon for the Future. Mª Angeles Martin Villa. Enviar por correo electrónico. Martes, 21 de mayo de 2013. Para todos aquellos que dicen no puedo. El mundo está en manos de aquellos. Que tienen el coraje de soñar y de correr el riesgo de vivir sus sueños". 191;Quién se apunta? Mª Angeles Martin Villa. Enviar por correo electrónico. Jueves, 9 de mayo de 2013. Una de las mejores. Este modelo de...
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abril 2013 ~ El empleo de tu vida
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El empleo de tu vida. Portal de actualidad laboral. Elempleodetuvida.com te trae toda la actualidad informativa referente a tu empleabilidad. Todo sobre el capital humano. Actualidad y Recursos del mundo empresarial. Actualidad de las tendencias sociales en la red. Lunes, 22 de abril de 2013. Entrevistas. Juana Rodriguez Cepeda; Ejemplo de excelencia. Línica Infantil,que además ha desarrollado su carrera profesional como orientadora escolar. Pide cita con ella en 954165208. 1- Qué quieres ser de mayor.
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La Revolución del Talento, reinventarse o morir.: La importancia del proceso de integración
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Lunes, 25 de marzo de 2013. La importancia del proceso de integración. A menudo vemos en la red los grandes procesos de reclutamiento y selección que hacen las empresas, en muchas ocasiones muy originales y a la vez muy duros superando incluso las seis entrevistas. Pero muchas veces al ver estos fantásticos procesos de selección, me pregunto: ¿Qué ocurrirá luego con los candidatos que pasan a ser empleados de la empresa? 191;Cómo hacen para integrarlos en ella, para que se adapten lo antes posible? Por o...
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Historias de vida. Periodismo. Por Irene Arellano García. ~ El empleo de tu vida
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El empleo de tu vida. Portal de actualidad laboral. Martes, 7 de mayo de 2013. Historias de vida. Periodismo. Por Irene Arellano García. Cientos de jóvenes como yo, que nos encontrábamos en ese difícil puente que hay entre el paso de la loca juventud y el inicio de la edad adulta, ya muchos teníamos 18 años, nos sentíamos responsables de una nueva generación que prometía ser una de las más formadas del nuevo siglo. Por Irene Arellano García. Enviar por correo electrónico. Top 3 lo más leído esta semana.
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La Revolución del Talento, reinventarse o morir.: Empleados Bandera, el Talento atrae Talento.
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Lunes, 13 de enero de 2014. Empleados Bandera, el Talento atrae Talento. Definitivamente nos encontramos ya inmersos en una nueva era, una era donde las empresas llevan a cabo verdaderas estrategias para atraer y retener el mejor Talento en su Organización. Es un proceso mediante el cual se construye y refuerza la Marca de la Empresa como "Buen lugar para trabajar". El empleado se configura como el arma más potente de Employer Branding, es sin duda la muestra de que en tu empresa, las cosas funcional bie...
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El Blog de Leticia Huélamo | Author | Leticia Huélamo
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El Blog de Leticia Huélamo. Social Media Recruitment-Reclutamiento 2.0-Employer Branding 2.0. Author Archives: Leticia Huélamo. Express yourself @JaviGRubio : Predecir el Talento, el verdadero arte del Seleccionador. Hasta el día de hoy cuando nos enfrentábamos a una entrevista de trabajo, teníamos un objetivo principal y es elegir al candidato idóneo para el puesto. Entonces, aparece una nueva incógnita. Mucho más difícil de percibir, puesto que hablamos de algo que no ha ocurrido. Aparece aquí lo que b...
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People & Communication: Comunicación no verbal: Tener presencia (II).
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No hay nada que se pueda comparar a la palabra y a la comunicación. No hay nada comparable a poder hablar a la persona adecuada en el momento adecuado en el que la persona a quien se habla tiene ganas de escuchar, y la persona que habla desea hablar." Carmen Martín Gaite. Viernes, 18 de mayo de 2012. Comunicación no verbal: Tener presencia (II). 8220;No vivas para que tu presencia se note, sino para que tu falta se sienta.”. 1945-1985, músico, guitarrista y compositor jamaicano). He de reconocer que yo y...
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People & Communication: Comunicación no verbal: Las manos.
http://juanjosealvaroremiro.blogspot.com/2012/03/comunicacion-no-verbal-las-manos.html
No hay nada que se pueda comparar a la palabra y a la comunicación. No hay nada comparable a poder hablar a la persona adecuada en el momento adecuado en el que la persona a quien se habla tiene ganas de escuchar, y la persona que habla desea hablar." Carmen Martín Gaite. Viernes, 23 de marzo de 2012. Comunicación no verbal: Las manos. 8220;Mi mano es una extensión de mis pensamientos, de mis pensamientos creativos.”. Arquitecto japonés, 1941). Recuerden que los gestos se deben interpretar en el contexto...
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